Và, tất nhiên, những người tham dự đến để biết một điều gì đó. Hàng trăm người trong số họ! Họ không nhận ra việc này chỉ phản tác dụng.
Rõ ràng cô ấy đã phán đoán được cảm xúc của tôi và tôi cảm thấy giống như một con ngốc nếu tôi nhận ra những gì mà tôi đã làm. Một Arnold có phán đoán cảm xúc sẽ đoán được sự quan tâm của tôi và nói một vài câu đại loại như: Chào Leil, tôi chưa có câu trả lời nào về cuốn sách của cô. Tuy nhiên, đây là một việc thực sự lớn.
Đừng bỏ lỡ cơ hội, hãy hỏi anh-tên-là-gì và bạn-biết-ai để họ tự giới thiệu. Một quý ông kể cho tôi nghe chuyện người bạn gái mới quen của anh ta đã rất ngạc nhiên không hiểu nguyên do gì khi nghe thấy tiếng la hét của anh từ phòng vệ sinh nam. Tôi băn khoăn liệu có mối liên hệ nào chăng?
Mẹo này không phải là phép lạ làm bạn nhớ lại những gì đã quên. Một người là Giám đốc Điều hành. Tin nhắn của cô ấy còn làm cho tôi dễ chịu hơn cả hệ thống nghe nhạc bé nhỏ tôi đã tặng cô.
Bất kỳ ai bòn rút thời giờ của công ty và rồi phô trương nó sẽ bị hạ mức độ đánh giá thực tế của mọi người. Tuy nhiên, sự thể hiện ngắn gọn giai đoạn hai của Cách nhìn tinh tế trước khi nói lời xin chào ấm áp sẽ làm cho bạn có vẻ chân tình và thành thực hơn. Tháng Năm vừa rồi, tôi có một cuộc hội thảo cả ngày cho một công ty sản xuất kính về chủ đề của sự thay đổi.
Sau ba mươi giây nói chuyện qua loa, tôi đã tấn công ông bằng một câu hỏi thiết tha: Tôi có nên phẫu thuật đầu gối hay nên sống chung với những cơn đau? Hơn 40% những cuộc hôn nhân ngày nay đều đi đến ly hôn, nhiều trong số đó xảy ra sự phản ứng rất quyết liệt từ người trong cuộc. Vì vậy, tôi hiểu cảm giác của bạn.
Sau đó đợi một thời gian phù hợp trước khi gọi điện lại. Tại sao lại chạm vào nỗi đau của họ? Sự khác biệt giữa người thành đạt và người không thành đạt trong cuộc sống
Rõ ràng là ngài Cohn cảm thấy thất vọng vì Sandra mới chỉ làm việc ở đây được một thời gian ngắn, và cô ấy đã không được ngài Cohn đánh giá cao. Tôi sẽ nói cho bạn biết cách thực hiện như thế nào. Trên thực tế, tôi chưa quyết định liệu tôi có đồng ý hay không.
Chẳng hạn, bạn có cuộc trò chuyện qua loa với một cô lễ tân làm ở tổ chức mà bạn đang đến thăm và bạn muốn tìm hiểu nhiều hơn về cô ấy; hoặc tại một hội nghị, bạn gặp một người đàn ông làm trong ngành hỗ trợ kỹ thuật ở một công ty gần đó, nhưng bạn chỉ có một chút thời gian tiếp xúc. Còn các dây thần kinh của đàn ông thì không. Họ sẽ nghĩ, Ôi, tôi thực sự là người quan trọng với cô ấy.
Sau đó, Người X (hoặc Y) đưa ra quan điểm liên quan đến những gì bạn nói. ) Câu nói đó đã xóa tan bầu không khí ngượng ngùng. Anh không hề tỏ thái độ trong phòng của mình, không càu nhàu, không hay chuyện vớ vẩn hoặc nói xấu.